Une offre d’alternance intitulée « ALT 2026 - Apprenti en calculs et justification sièges pilote (All gender) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur le site de Rochefort.

Cette mission débutera en septembre 2026 pour une durée de 2 ou 3 ans.

Découvrez Airbus Atlantic en vidéo:

Présentation Airbus Atlantic

Présentation du site de Rochefort

Tâches et responsabilités :

Vous rejoindrez une équipe de 8 personnes au sein du département « Bureau d’Etudes - Sièges Pilotes » en charge de la conception et du support à la production des Sièges Pilotes.

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

Effectuer un recensement et une analyse des différents essais d’endurance déjà réalisés sur nos programmes majeurs
Etablir une matrice comparative mettant en relief les concepts testés, les succès et les échecs rencontrés en essai
Réaliser une “défauthèque” et des propositions de solutions à apporter dans le cadre de nouveaux développements et de l’amélioration des produits actuels.
Prendre en charge la mise en place, le suivi et l’analyse d’essais statiques ou d’endurances.

Vous pourrez acquérir les compétences suivantes :

Savoir définir les paramètres à surveiller et analyser les résultats
Comprendre comment on démontre la conformité d'une pièce aéronautique avant son vol
Développer une base de données des modes de défaillance.

Parlons de VOUS !

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +5 dans le domaine de mécanique pour une durée de 2 ou 3 ans.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

Connaissance d’un outil conception assistée par ordinateur
Matériaux
Réalisation d’essais mécaniques
Calculs de résistance des matériaux
Connaissance d’un outils de calculs éléments finis
Savoir être : bonne communication, curiosité technique, rigueur, esprit de synthèse

Compétences Linguistiques :

Anglais : intermédiaire
Français : courant

Vous serez amené(e) à vous déplacer.

Parlons de NOUS !

Rejoindre Airbus Atlantic en tant qu'alternant, c'est :

Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,
Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneurial,
Évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.

Notre processus de sélection

Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.

Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.

Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.

Information complémentaire

Dans l'éventualité où notre offre d'alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature :

1. Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée,

2. Durée de la formation visée,

3. Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l’école.

é (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l’école.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Atlantic

Contract Type:

Apprenticeship

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Experience Level:

Student

Job Family:

Structure & Dynamic Systems Analysis <JF-EN-EN>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

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