ALT 2026_Apprenti(e) End to End value stream manager (H/F)

Airbus

Airbus

Toulouse, France
Posted on Mar 31, 2026

Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ? Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être l’apprentissage qu’il vous faut !

Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d’alternance.

Une offre d’apprentissage intitulée « ALT 2026 - Apprenti(e) End to End Value Stream Manager (F/H) » vient de s'ouvrir au sein d’Airbus Operations SAS sur son site de Toulouse.

Vous rejoindrez une équipe de 30 personnes au sein du département SA Attestation & Conformity en charge d’assurer le respect des règles EASA Part 21 et des réglementations POA et garantir que les aéronefs sont conformes et en condition d'opérer en toute sécurité de l’établissement du permis de vol jusqu'au vol de convoyage client.

Cet apprentissage consistera à : offrir une expérience pratique et complète dans la promotion de l'excellence opérationnelle. En tant qu'apprenti(e), vous apprendrez à appliquer les principes Lean et la Cartographie de la Chaîne de Valeur (VSM) pour analyser les processus actuels sur nos principaux sites, en vous concentrant sur le cycle de vie de la chaîne d'assemblage final et le cycle de vie de la livraison dans un contexte transnational. Cet apprentissage débutera à la rentrée scolaire 2026 pour une durée de 2 ou 3 ans. Ce poste peut nécessiter une habilitation de sécurité ou nécessiter d'être éligible à une certaine habilitation par les autorités reconnues.

Tâches et responsabilités :

Encadré(e) par votre tuteur/tutrice, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

  • Assister à la définition, la documentation et la gestion de la chaîne de valeur de bout en bout (Value Stream).

  • Soutenir les sessions VSM (Value Stream Mapping) de l'état actuel sur les principaux sites et collecter les métriques de processus (délais, qualité).

  • Appliquer les principes LEAN pour identifier et catégoriser les gaspillages (Muda), les surcharges (Muri) et les irrégularités (Mura).

  • Contribuer à la conception et à la documentation de la Cartographie de la Chaîne de Valeur de l'État Futur standardisée.

  • Aider à l'élaboration de la feuille de route d'amélioration (Kaizen) pour standardiser les outils et méthodes sur les différents sites.

  • Garantir, avec l'appui de l'équipe, que les modifications de processus maintiennent une conformité rigoureuse avec les exigences de navigabilité (EASA, FAA).

  • Assurer le suivi des indicateurs de performance clés (KPI) et la maintenance des systèmes de gestion visuelle.

  • Participer activement aux sessions de formation internes sur les méthodologies Lean et les normes de qualité aéronautique.

Compétences & Prérequis : Vous allez intégrer une formation de niveau Bac+5 dans le domaine de l’Ingénierie, Gestion de la Qualité, Chaîne d'Approvisionnement ou Génie Industriel pour un apprentissage d’une durée de 2 ou 3 ans.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

Compétences techniques :

  • Connaissances théoriques des méthodologies Lean (VSM, Kaizen, 5S).

  • Capacité d'analyse de données et de processus complexes.

  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, outils de diagrammes).

Soft skills :

  • Curiosité d'esprit et attitude proactive envers l'apprentissage.

  • Rigueur, sens du détail et capacités organisationnelles.

  • Aptitude à travailler dans un environnement transnational et collaboratif.

Compétences linguistiques :

  • Anglais : Avancé / Négociation (contexte transnational)

  • Français : Avancé / Négociation

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Notre processus de sélection :

L’étude des candidatures est réalisée par un recruteur.

Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Cet entretien vidéo sera visionné par le recruteur. Si votre candidature est présélectionnée à l’issue de cette étape, elle sera transmise au/à la manager du poste.

Le/la manager (et/ou tuteur(trice)) organisera des entretiens avec les candidat(e)s présélectionné(e) avant de choisir le/la candidat(e) final(e) retenu(e) sur le poste.

Avantages liés à l’entreprise :

Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et à leur vie personnelle.

Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employé(e)s des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays. En outre, nous offrons diverses possibilités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise.

Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site :

https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits

Informations complémentaires :

Dans l'éventualité où notre offre d'alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature :

1.Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée,

2.Durée de la formation visée,

3.Nature du contrat envisagé (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation) par l’école.

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Want to spread your wings? What if your adventure begins with us?

Whatever your dream job may be, we might just have the apprenticeship for you!

You will join a globally recognized company, established on every continent and enriched by a diversity of backgrounds, expertise, and cultures.

Focused on digital technology and at the forefront of research and innovation, you have the opportunity to become part of this exciting journey.

Choosing one or more years of an apprenticeship is a unique opportunity to combine the knowledge gained during your studies with hands-on application in a challenging professional environment. The Airbus team will train and support you throughout your apprenticeship, helping you grow and evolve.

An apprenticeship offer entitled "Apprentice End to End value stream manager (M/F)" has just opened within Airbus Commercial Aircraft on Toulouse site. You will join the «SA Attestation & Conformity» department in charge of ensuring compliance with EASA Part 21 regulations and POA regulations and guaranteeing that Aircrafts are compliant and in a condition to operate safely from the establishment of the permit to fly until the customer ferry flight.

This transnational apprenticeship will consist of offering practical and comprehensive experience in promoting operational excellence. The successful candidate will learn to apply Lean principles and Value Stream Mapping (VSM) to analyze current processes across our main sites, focusing on the final assembly line lifecycle and the delivery lifecycle.

This apprenticeship will start at the beginning of the 2026 academic year and will last 2 or 3 year(s).

Tasks and responsibilities:

You will be under the responsibility of a manager and in close collaboration with all Attestation & Compliance managers across the 4 sites, who will help you to identify your professional objectives and support you in the development of your skills.

You will contribute to the following main activities:

  • Transnational Value Stream Mapping and Analysis

    • Support for Value Stream Documentation: Assist in defining, documenting, and managing the end-to-end Value Stream, encompassing activities from the generation of design compliance evidence up to final aircraft conformity and authority approval.

    • Current State Data Collection: Support Current State VSM sessions on the main sites (transnational travel may be required). Collect and organize process metrics (lead time, process time, handoffs, quality gates) specific to conformity and attestation activities.

    • Process Analysis: Learn to apply LEAN principles to identify and categorize wastes (Muda), overloads (Muri), and irregularities (Mura) impacting the documentation flow and the reliability of final approval.

  • Harmonization and Future State Support

    • Future State Design Assistance: Support the design and documentation of the standardized and optimized Future State Value Stream Map, focusing on integrating identified best practices.

    • Kaizen Roadmap Support: Help develop the prioritized improvement (Kaizen) roadmap aimed at standardizing tools, methods, and quality controls across different sites.

    • Regulatory Focus: Assist in ensuring that all proposed process changes maintain strict compliance with relevant airworthiness and regulatory requirements (e.g., EASA, FAA).

  • Performance Monitoring and Learning

    • KPI Monitoring: Assist in monitoring Key Performance Indicators (KPIs) for the end-to-end Value Stream (e.g., cycle time, first-time pass rate) and maintaining transparent visual management systems.

    • Implementation Support: Support the implementation of defined improvements and change initiatives by assisting with coordination and documentation.

    • Training and Development: Actively participate in training sessions to develop expertise in VSM (Value Stream Mapping), Lean methodologies, problem-solving, and aeronautical quality standards.

Skills & Prerequisites:

You will integrate a BAC+ 5 level training in the field of Engineering, Quality Management, Supply Chain, Industrial engineering or a related field or equivalent for an apprenticeship of 2 or 3 years.

You have the following knowledge and skills:

  • Academic background or a strong interest in Lean methodologies and continuous improvement

  • A desire to learn about commercial aircraft attestation, conformity, and regulatory processes

  • Analytical and organizational skills with attention to detail

  • Motivated, curious, and a proactive attitude towards learning

Language skills:

English: negotiation

French: negotiation

Our selection process:

The review of applications is carried out by a recruiter.

If your application is validated by the recruiter, you will be invited to conduct a deferred video interview. This video interview will be reviewed by the recruiter.

If your application is pre-selected after this stage, it will be forwarded to the hiring manager for the position.

The manager (and/or tutor) will organize interviews with the pre-selected candidates before choosing the final successful candidate for the position.

Company benefits:

Our commitment to employee well-being extends to both their professional and personal lives. From competitive compensation to comprehensive healthcare plans, we provide employees with benefits and perks tailored to our locations around the world (some of which are country-specific). Additionally, we offer various opportunities for professional growth and development to ensure the continuous enhancement of your skills and expertise.

For more information, we invite you to visit our website:

https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits

Additional Information:

If this apprenticeship offer interests you, please note that the following information will be required during your application process:"

RNCP code (French National Directory of Professional Certifications) for the target qualification/program.

Duration of the program.

Type of contract envisaged by your school (apprenticeship contract or professionalization contract).

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Operations SAS

Employment Type:

Apprenticeship

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Experience Level:

Student

Job Family:

Quality Management System <JF-QU-QP>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.