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SOLUTION ARCHITECT SW - FULLSTACK & MOBILE DEVELOPER

Capgemini

Capgemini

Software Engineering, IT
Spain
Posted on Monday, August 19, 2024

¡En Capgemini Engineering te estamos buscando!

Queremos incorporar a nuestro equipo de software engineering un perfil con expertise en arquitectura de soluciones SW y/o Mobile para nuestros proyectos.

¿Por qué elegirnos?

  • Capgemini Engineering España ha sido reconocida con la certificación de TOP EMPLOYERS 2024 a sus políticas en Recursos Humanos.
  • Hemos renovado nuestro certificado EFR (Empresa Familiarmente Responsable) en 2024, por una conciliación de la vida familiar y personal.
  • Contrato indefinido.
  • Seguro médico privado subvencionado al 50%.
  • Retribución flexible (ticket transporte, ticket restaurante, guardería).
  • Formaciones técnicas, habilidades, idiomas.
  • Plan de carrera real y adaptado a tu rol.
  • Un buen clima laboral.

Requisitos

  • 5+ años de experiencia como desarrollador fullstack de software engineering. Experiencia en pre-sales en muy valorable
  • Experienciaa como Fullstack Software Developer / Mobile developer
  • Expertise con React, Node.js y Angular
  • Experiencia práctica en lenguajes de programación orientado a objetos como Java, Kotlin, Swift and Spring Boot.
  • Experiencia en gestión de memoria, concurrencia y paralelismo.
  • Experiencia con frameworks como JUnit.
  • Familiarizado con Kubernetes, Docker
  • Muy buen conocimiento con Scrum y Kanban.
  • Muy buen conocimiento de los principios SOLID.
  • Conocimiento con desarrollo impulsado por pruebas y automatización de pruebas.
  • Conocimiento de JSON, REST, servicios web.
  • Familiarizado con herramientas de Integración continua como: GIT, Jenkins.
  • Experiencia en patrones y arquitectura de diseño front-end.
  • Idiomas: Inglés, mínimo B2, deseable C1

Funciones

  • Dar soporte de pre-venta en diseño de soluciones conforme a las necesidades de nuestros clientes, motivar crecimiento, preparado de propuestas técnicas, preparar workshops para cliente
  • Participar en desarrollo de planes formativos técnicos especializados
  • Participar en actividades de la comunidad de SW internacional: blogs, charlas técnicas, workshops
  • Soporte en proyectos de cliente cuando se necesita un experto

Nuestro compromiso con la inclusión e igualdad de oportunidades hace que tengamos un Plan de Igualdad y un Código Ético que garantizan el desarrollo profesional de la plantilla y la igualdad de oportunidades en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por cuestión de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.

#LI-LG1