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React Native Mobile App Developer

Capgemini

Capgemini

Software Engineering
Mexico
Posted on Aug 27, 2024

RH: Diego Hernández
Posición: React Native Mobile App Developer
Ubicación: Hibrida con posibilidad Remota Ciudad de México
Industria: Seguros

Conocimientos y experiencia necesaria:

  • Las habilidades deben dominar JavaScript ES6 y el marco React Native Experiencia en el desarrollo e implementación de aplicaciones móviles multiplataforma para iOS y Android,
  • Conocimiento de bibliotecas y herramientas de desarrollo móvil nativas como Xcode Android Studio, Swift, Objective C, Java, Kotlin, etc.
  • Familiarizado con las API RESTful GraphQL y Firebase
  • Gran comprensión de los principios y patrones de diseño de UI UX móvil
  • Capacidad para escribir código modular y reutilizable limpio
  • Experiencia en el uso de bibliotecas de administración de estado como Redux MobX o Context API.
  • Experiencia en el uso de herramientas y marcos de prueba como Jest Enzyme Detox, etc.
  • Experiencia en el uso del control de versiones herramientas como Git GitHub o Bitbucket Urbancode
  • Habilidades Es bueno tener experiencia en el uso de Expo o React Native CLI
  • Experiencia en el uso de módulos y bibliotecas nativos como React Native Navigation React Native Camera React Native Maps, etc.
  • Experiencia en el uso de animaciones, transiciones y gestos en React Native
  • Experiencia en el uso de TypeScript o Flow para verificación de tipos
  • Experiencia en el uso de herramientas de calidad de código como ESLint Prettier o Husky
  • Experiencia en el uso de herramientas de CI CD como Fastlane App Center o Bitrise
  • Experiencia en el uso de herramientas de depuración como React Native Debugger Flipper o Reactotron
  • Experiencia en Azure DevOps
  • Experiencia trabajando en Agile Framework Soft Skills
  • Excelentes habilidades de comunicación y colaboración
  • Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo
  • Capacidad para aprender nuevas tecnologías y marcos rápidamente
  • Capacidad para resolver problemas de manera creativa y eficiente
  • Capacidad para priorizar tareas y cumplir con plazos Atención al detalle y la calidad

Responsabilidades:

  • Un desarrollador de aplicaciones móviles nativas de React es responsable de crear pruebas y mantener aplicaciones móviles multiplataforma utilizando el marco React Native. Trabajan en estrecha colaboración con el producto de diseño y los equipos de backend para ofrecer funciones e interfaces de usuario de alta calidad. También siguen las mejores prácticas y estándares de pruebas de codificación. e implementación.

Tu carrera en Capgemini

  • Al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de Capgemini.
  • Trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
  • Contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.
  • Capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de Ley.
  • Nuestras oficinas centrales están en París, Francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en México, ubicados en Ciudad de México, Aguascalientes y Monterrey.
  • Capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: Collaborative Business Experience y Rightshore.

Te encantará trabajar en Capgemini porque:

  • Ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales.
  • Proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: Honestidad, Audacia, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Modestia y Diversión.
  • Promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera.

“En Capgemini México, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto”