Responsable d'Unité Atelier Cintrage

Daimler Truck

Daimler Truck

France
Posted on Jan 23, 2026

Rattaché(e) au Manager de Production STP UNIMOG, vos principales missions seront liées au management de proximité, à la planification de la charge de travail et la gestion des ressources au sein de votre atelier de cintrage. Il s'agit d'un travail selon des horaires d'équipe (matin/après-midi d'une semaine à l'autre).

  • Accompagner et développer une équipe : Recruter et intégrer, développer la motivation et la cohésion, développer les compétences. Mener les entretiens annuels et professionnels. Encourager l’amélioration de la performance tout en garantissant le respect des règles de sécurité. Les entretiens disciplinaires font également partie de votre périmètre ;

  • Atteindre les objectifs de performance : Piloter la production de votre atelier. Garantir la productivité de votre secteur, le respect de délais, l’efficience et la qualité en maîtrisant les coûts de production. Définir les objectifs individuels, analyser les performances ;

  • Participer au déploiement de la stratégie de l’entreprise : Porter les messages de la Direction, s’inscrire dans une démarche d’amélioration continue, transmettre les consignes et informations, communiquer, suivre et maitriser le budget alloué. Faire évoluer les processus et les interactions avec les différents services du site (méthodes, logistique, QHSE, services support…) ;

  • Garantir et faire vivre le respect des exigences Qualité Hygiène Sécurité Environnement : Veiller au bon fonctionnement du service, aux respects des bonnes pratiques et à optimiser les conditions de travail ;

Rattaché(e) au Manager de Production STP UNIMOG, vos principales missions seront liées au management de proximité, à la planification de la charge de travail et la gestion des ressources au sein de votre atelier de cintrage. Il s'agit d'un travail selon des horaires d'équipe (matin/après-midi d'une semaine à l'autre).

  • Accompagner et développer une équipe : Recruter et intégrer, développer la motivation et la cohésion, développer les compétences. Mener les entretiens annuels et professionnels. Encourager l’amélioration de la performance tout en garantissant le respect des règles de sécurité. Les entretiens disciplinaires font également partie de votre périmètre ;

  • Atteindre les objectifs de performance : Piloter la production de votre atelier. Garantir la productivité de votre secteur, le respect de délais, l’efficience et la qualité en maîtrisant les coûts de production. Définir les objectifs individuels, analyser les performances ;

  • Participer au déploiement de la stratégie de l’entreprise : Porter les messages de la Direction, s’inscrire dans une démarche d’amélioration continue, transmettre les consignes et informations, communiquer, suivre et maitriser le budget alloué. Faire évoluer les processus et les interactions avec les différents services du site (méthodes, logistique, QHSE, services support…) ;

  • Garantir et faire vivre le respect des exigences Qualité Hygiène Sécurité Environnement : Veiller au bon fonctionnement du service, aux respects des bonnes pratiques et à optimiser les conditions de travail ;
  • Bac +3/5 dans le domaine technique ou compétences professionnelles équivalentes & expérience sur un poste de management dans un domaine technique (idéalement en métallurgie/chaudronnerie ou en production automobile/poids lourds)

  • Un très bon relationnel pour les interactions avec les autres services du site

  • Analyse, priorisation, savoir gérer différentes problématiques simultanément et définir les pistes d’amélioration adéquates

  • Rigueur, capacités d’adaptation tout en sachant rester ferme

  • Maîtrise du pack office et connaissance d’un ERP (idéalement SAP)

  • Bonne maitrise de l’allemand et des notions en anglais

  • Bac +3/5 dans le domaine technique ou compétences professionnelles équivalentes & expérience sur un poste de management dans un domaine technique (idéalement en métallurgie/chaudronnerie ou en production automobile/poids lourds)

  • Un très bon relationnel pour les interactions avec les autres services du site

  • Analyse, priorisation, savoir gérer différentes problématiques simultanément et définir les pistes d’amélioration adéquates

  • Rigueur, capacités d’adaptation tout en sachant rester ferme

  • Maîtrise du pack office et connaissance d’un ERP (idéalement SAP)

  • Bonne maitrise de l’allemand et des notions en anglais

At Daimler Truck, we promote diversity and foster an inclusive corporate culture. We value the individual strengths of our employees, as these lead to the best team performance and thus to the success of our company. Inclusion and Equal opportunities are important to us – regardless of where you come from and who you are. We look forward to receiving applications from people of all cultures and genders, parents, people with disabilities and people from the LGBTIQ+ community.
At Daimler Truck, we promote diversity and foster an inclusive corporate culture. We value the individual strengths of our employees, as these lead to the best team performance and thus to the success of our company. Inclusion and Equal opportunities are important to us – regardless of where you come from and who you are. We look forward to receiving applications from people of all cultures and genders, parents, people with disabilities and people from the LGBTIQ+ community.

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  • Job number:

    5302
  • Publication period:

    01/23/2026 - 03/30/2026
  • Location:

    MOLSHEIM
  • Organization:

    Mercedes-Benz Trucks Molsheim SASU
  • Job Category:

    Production
  • Working hours:

    Full time

Benefits

  • Inhouse DoctorInhouse Doctor
  • Canteen-CafeteriaCanteen-Cafeteria
  • Flexitime possibleFlexitime possible
  • Good public transportGood public transport
  • Company RetirementCompany Retirement
  • Internet ConnectionInternet Connection
  • Events for employeesEvents for employees
  • Health BenefitsHealth Benefits
  • Discounts for employees possibleDiscounts for employees possible

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