Обязанности:

• Работать с площадками и представителями функций (модераторы, эксперты и .т.д.) с целью подготовки матрицы компетенций и обучения, материалов тренингов, а также сопутствующих материалов для развития системы обучения в соответствии с планом.
• Поддерживать модераторов при загрузке и обновлении матриц обучения и тренинговых пакетов в электронную систему управления обучением (Knomary или аналогичную), а также выполнять такую загрузку и обновления самостоятельно.
• Взаимодействовать с командой информационных технологий (IT) для настройки электронной системы под требования Цепей поставок.
• Регулярно контролировать актуальность самостоятельно и формулировать задачи по контролю для модераторов на площадках и в функциях для обеспечения актуальности матриц обучения, материалов, планов обучения, назначенных обучений в системе (Knomary)
• Обеспечить информирование (через систему Knomary или другими способами) сотрудников и их руководителей о приближающихся датах обучений, тренингов, проверок знаний, категоризации и т.д.
• Проводить обучение согласно установленным срокам, готовить материалы
• Собирать и анализировать данные из системы, включая обратную связь тренеров и учеников, для оценки и повышения эффективности системы обучения
• Вести необходимую тренинговую документацию
• Регулярно делать и распространять отчет об эффективности обучения
• Предоставлять обратную связь ученикам, тренерам и руководителям по результатам проведенного обучения – по запросу
• Оценивать профессиональный уровень знаний и навыков сотрудников. Отслеживать влияние обучения на результативность сотрудников
• Взаимодействовать с внешними поставщиками обучающих программ при необходимости

Требования:

• Опыт организации работы в области обучения и развития компетенций или соответствующее образование.
• Навыки коммуникации и презентации
• Способность оценивать потребности в обучении
• Опыт проведения тренингов будет плюсом
• Продвинутый пользователь MS Office (Excel, PowerPoint)

Условия:

• Официальное трудоустройство в штат компании ООО "Пепсико Холдингс"
• Соблюдение ТК РФ в полном объеме
• График работы: 5/2
• Стабильная заработная плата, ежегодное повышение заработной платы по результатам работы
• Итоговый уровень дохода озвучиваем финальному кандидату по результатам собеседования
• Оформление медицинской книжки за счет компании, ДМС страхование, страхование жизни
• Возможности профессионального и карьерного роста