Обязанности:

Маркетинг Менеджер бренда “Домик в Деревне”

• Управлять стратегиями бренда и организацией продаж на рынке для достижения запланированной доли рынка, объемом продаж, выручкой и прибылью: руководить разработкой портфолио бренда и маркетинговой стратегией в рамках годового производственно-финансового плана и интегрированного плана роста;

• Планирование и управление бюджетом. Обеспечивать подготовку годовых планов и бюджетов бренда для определения финансовых и других ресурсов, необходимых для достижения целей, установленных маркетинговой стратегией;

• Ценовая стратегия и ее реализация. В рамках маркетинговой стратегии, а также на основании анализа и прогнозирования рынка давать рекомендации по оптимальной ценовой политике для бренда с целью достижения баланса между конкурентоспособностью продуктов компании и максимально возможной прибылью;

• Оказывать поддержку команде по управлению доходами в определении стратегий и тактик, связанных с обычной нормой прибыли для бренда;

• Управление брендом. В соответствии с локальными стратегическими целями в сфере маркетинга, разрабатывать маркетинговую стратегию для бренда, и после ее утверждения обеспечивать ее реализацию с целью достичь запланированных показателей дохода и доли рынка;

• Разработка новой продукции. Проводить мониторинг разработки новой продукции в данной категории, а также тенденций в поведении покупателей, и предлагать инновации, способные увеличить долю рынка в данной категории;

• После утверждения инноваций руководить разработкой новой продукции и ее запуском после утверждения компанией нового этапа в системе Stage Gate;

• Маркетинговые коммуникации. В соответствии с маркетинговой стратегией разрабатывать и обеспечивать реализацию стратегии коммуникации для бренда, рекомендуя соответствующий маркетинговый комплекс и распределяя необходимые ресурсы для достижения желаемого положения на рынке и уровня узнаваемости бренда;

• Управление персоналом. В соответствии с политикой компании в сфере управления персоналом, создавать позитивный психологический климат в команде и эффективно организовывать рабочий процесс. Формировать и удерживать профессиональную, мотивированную команду, способную эффективно решать текущие и будущие задачи.

Требования:

• Опыт работы в FMCG-маркетинге не менее 8 лет.


• Опыт разработки продуктов: создание и описание продуктовых концепций, управление и формирование портфеля бренда из нескольких категорий, анализ потребительских инсайтов.


• Практический опыт бренд-маркетинга, включая ATL-, Digital-, Social Media- и BTL-направления.


• Развитые коммуникативные навыки, способность эффективно взаимодействовать с командами и достигать результатов через кросс-функциональное сотрудничество.


• Сильные аналитические навыки, высокая точность в работе, опыт анализа и обработки больших массивов данных.


• Глубокое понимание бизнеса и коммерческих процессов, знание инструментов Revenue Management и принципов управления P&L.


• Способность эффективно взаимодействовать со смежными командами и оказывать влияние в сложных матричных организационных структурах.


• Развитые навыки управления и взаимодействия со стейкхолдерами различного уровня.


• Высокая вовлеченность в развитие брендов и маркетинг, интерес к новым подходам, технологиям и инструментам повышения эффективности работы.


• Хорошее понимание современных трендов в рекламе, дизайне и культуре потребления.


• Владение английским языком на уровне Upper-Intermediate и выше (устный и письменный).