Erstellung von Produktdokumentation sowie Studien- und Entwicklungsberichten
Bearbeitung und Untersuchung von einschlägigen Standards und Normen, insbesondere Militärstandards wie AECTP, AOP, STANAG und Mil-Std.
Erstellung und Weiterentwicklung von Dokumentvorlagen in Deutsch und Englisch unter Berücksichtigung interner Richtlinien sowie kundenseitiger und normativer Forderungen
Durchgängige Nutzung des PLM-Systems Teamcenter
Formulierung von Anforderungen bzgl. der Weiterentwicklung und des Ausbaus von Teamcenter für ein umfassendes Dokumentenmanagement
Inhaltliche Abstimmung der Dokumentinhalte mit den jeweiligen Fachabteilungen

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches-technisches Studium oder Erfahrung als Technischer Redakteur (m/w/d)
Umgang mit und Anwendung von internationalen Normen, Vorschriften und Gesetzen
Fundierte Kenntnisse in MS Office-Anwendungen, Teamcenter Kenntnisse und ggfs. Content Management Erfahrung
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Hohes technisch-naturwissenschaftliches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe technische und chemische Themen leicht verständlich zu vermitteln
Selbstbewusstes und kompetentes Auftreten, Kommunikationsstärke sowie Konfliktfähigkeit

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unseren Standorten in Unterlüß, Trittau und Neuenburg bieten wir Ihnen:

Mobiles Arbeiten (anteilig)
Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
Subventioniertes Betriebsrestaurant
Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
Mitarbeiteraktienkaufprogramm
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Fitnessangebote (z.B. Betriebssportgruppen, Kooperation Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool