WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung des Prozess- und Dokumentenmanagementsystems zur Erfassung der Managementsysteme ISO 9001 (Qualitätsmanagement), ISO 14001 (Umweltmanagement), ISO 45001 (Arbeitssicherheit) und ISO 50001 (Energiemanagement)
• Unterstützung bei der Pflege und Optimierung des digitalen Auditmanagements
• Einführung der Prozessmanagement- und Auditmanagementsoftware an weiteren Produktionsstandorten der Unternehmensgruppe
• Unterstützung der diversen Fachbereiche bei der Modellierung der Unternehmensprozesse
• Support der Key User & Anwender (m/w/d) der inländischen sowie internationalen Standorte der Prozess-, Dokumenten-, und Auditmanagementsystemsoftware
• Mitarbeit in Industrie 4.0-Projekten (u.a. Digitalisierung von Prozessen durch den Aufbau und die Einführung von digitalen Workflows)
  
  
  

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Laufendes Studium, z.B. im Bereich (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsinformatik
• Kenntnisse im Bereich der (integrierten) Managementsysteme auf Basis der Normen ISO 9001, 14001, 45001 und / oder ISO 50001
• Grundkenntnisse zu den Qualitätswerkzeugen MSA, FMEA und 8D sowie Kenntnisse im Bereich Aufbau- und Ablauforganisation
• IT-Affinität und Erfahrungen im Umgang mit IT-Systemen wie z.B. MS-Office
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Freundlichkeit, Hilfsbereitschaft und Überzeugungsstärke
  
  
  

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Neuss bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Attraktive Vergütung
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
  
  
  

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Franziska Oehme

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.