Leitung und Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten im Bereich Simulation Systems (insb. Gefechtssimulation und Fahrschulen) gepanzerter Fahrzeuge
Leitung und Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung des Projekt MBT Driver Trainer ITA
Leitung und Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten im Bereich Training für gepanzerter Fahrzeuge
Führung interdisziplinärer Teams (Mechanik, Elektronik, Software, Versuch, Fertigung, Qualität, Einkauf, Logistik) entlang des gesamten Projektlebenszyklus
Sicherstellung der termin-, kosten-, und qualitätsgerechten Umsetzung aller Arbeitspakete
Steuerung von Entwicklung, Integration und Erprobung militärischer Simulatoren
Enge Abstimmung mit Gesamtfahrzugprojektleitung, Zulieferern, Kunden und Behörden
Verantwortung für Schnittstellenmanagement, Systemintegration und funktionale Sicherheit nach militärischen Normen
Durchführung von Risiko-, Change- und Konfigurationsmanagement im eigenen Verantwortungsbereich
Regelmäßiges Reporting an Programmleitung und Unternehmensführung

Diese Stelle kann wahlweise an den RLS Standorten in Kiel, Kassel oder Unterlüß besetzt werden.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Wehrtechnik, Mechatronik) oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement komplexer militärischer Systeme, idealerweise im Bereich militärischer Simulatoren und Ausbildungsmittel
Zertifizierung nach IPMA (Level C/B) von Vorteil
Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke sowie Erfahrung in der Steuerung interdisziplinärer Teams
Kenntnisse in den Bereichen Simulation oder Training von Vorteil
Sicheres Auftreten gegenüber Kunden, Behörden und internationalen Partnern
Hohes Maß an Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Belastbarkeit
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zur Reisetätigkeit

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit . Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Kiel bieten wir Ihnen:

Attraktive Vergütung
Flexible Arbeitszeitmodelle und anteiliges mobiles Arbeiten
Erfolgsbeteiligung
Betriebliche Altersvorsorge
Aktienkaufprogramm
Betriebsrestaurant und Frühstückskiosk
Vergünstigtes Deutschlandticket
Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Firmenfitness (Hansefit)
Betriebliches Gesundheitsmanagement und viele Betriebssportgruppen
Bike Leasing
Corporate Benefits Plattform
VIVA-Familien-Service
Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall-Academy
Persönlicher Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool