WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Erstellung und Pflege des Betriebsabrechnungsbogens (BAB) in Abstimmung mit den Fachbereichen
• Identifizieren von Abweichungen zu Budgets durch selbstständige Soll-Ist-Vergleiche
• Eigenständiges bearbeiten der typischen bzw. regelmäßigen Aufgaben im Bereich der Kostenstellenrechnung (Ermittlung von Kostenstellensätzen, Umlagen, interne Leistungsverrechnungen)
• Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Kostenrechnung
• Aufbereitung von Unterlagen u.a. für Wirtschaftsprüfer und öffentliche Auftraggeber
• Weiterentwicklung und Dokumentation von Prozessen im Gemeinkostencontrolling
• Abwechslungsreiche Ad-Hoc-Aufgaben, die im Team oder eigenverantwortlich mit dem angelernten Wissen umgesetzt werden können
  
  
  

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Betriebswirtschaftliches Studium mit hoher Affinität für den Bereich Kosten- und Leistungsrechnung oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Einschlägige Berufserfahrung mit Fokus auf Kostenrechnung
• Gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere routinierter Umgang mit MS-Excel, SAP-Erfahrung
• Hohes Qualitätsbewusstsein, Einsatzbereitschaft sowie eigenverantwortliches und analytisches Denken
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  
  
  

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

• Mobiles Arbeiten (anteilig)
• Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fitnessangebote (z.B. Betriebssportgruppen, Kooperation Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
• Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
  
  
  

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Benedikt Wirtz

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular