WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Leitung und Weiterentwicklung des Teams inkl. Etablierung der Vertreterregelung
• Sicherstellung der Urlaubsregelung im Team
• Sicherstellung der korrekten steuerlichen Würdigung der im Team erstellten Rechnungen
• Erstellung von Rechnungen für verschiedene Fachbereiche
• Verbesserung sowie Etablierung einer prozesskonformen Dokumentenübergabe zwischen den Fachbereichen im Service
  
  
  

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung
• Militärischer Hintergrund von Vorteil
• Fähigkeit, auch unter Zeitdruck präzise und fehlerfrei zu arbeiten
• Sehr gute Kenntnisse in SAP sowie MS-Office
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen
  
  
  

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

• Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
• Jobrad-Leasing
• Shuttlebus vom Bahnhof zum Werk sowie rabattiertes Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mobiles Arbeiten
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Sonderkonditionen für Fitnesscenter
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
  
  
  

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Christian Hansen

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.