WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Fachliche, organisatorische und disziplinarische Leitung der mechanischen Werkstatt im Bereich OAM
• Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Jahres- und Feedbackgesprächen
• Planung, Steuerung und Überwachung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten
• Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit sowie eines störungsfreien Produktionsablaufs
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden in der Werkstatt
• Koordination von Arbeitsabläufen und Ressourcen
• Überwachung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltstandards
• Analyse von Störungen sowie Erarbeitung und Umsetzung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen
• Unterstützung bei technischen Projekten, Optimierungen und Investitionsvorhaben
• Verantwortung für die Dokumentation und Einhaltung relevanter Vorschriften
  
  
  

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich Mechanik, Metallverarbeitung oder vergleichbar
• Weiterbildung zum Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung oder im Werkstattbereich, idealerweise in einem produzierenden Industrieunternehmen
• Kenntnisse in Arbeitssicherheit, Qualitätsmanagement und vorbeugender Instandhaltung wünschenswert sowie einschlägige Führungserfahrung
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  
  
  

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Aschau am Inn bieten wir Ihnen u.a.:

• Attraktive Vergütung
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• Fitness- & Gesundheitsangebote
• Corporate Benefits Plattform
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
  
  
  

KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Sunita Steuber

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular