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Field Application Engineer Front End Solution

Siemens

Siemens

Software Engineering
Tokyo, Japan
Posted on Dec 17, 2024

Job Description

Job ID

374262

Company

Siemens Electronic Design Automation Japan K.K.

Organization

Digital Industries

Job Family

Sales

Experience Level

Mid-level Professional

Full Time / Part Time

Full-time

Contract Type

Permanent

Siemens EDA is a global technology leader in Electronic Design Automation software. Our software tools enable companies around the world to develop highly innovative electronic products faster and more cost-effectively. Our customers use our tools to push the boundaries of technology and physics to deliver better products in the increasingly complex world of chip, board, and system design.

■業務内容

■業務内容

【募集背景】

Siemens EDAは論理設計、検証のツールの新規販売、既存顧客のサポートを拡充していきます。

ASIC、FPGA開発は年々大規模化して行き、実機でのデバッグは再現性の低さや、時間がかかる事などから、

RTLシミュレーションやFormal検証を活用として不具合を減らしていくことが重要になります。

お客様は論理検証で課題を抱えていますので、そのソリューションをツールや運用方法などで作り、提案をしていきます。

【職務内容】

セールスエンジニアとしてテクニカルな面で 自社製品導入に向け顧客へ提案、折衝を行います。

1. 顧客へのソリューション提案

2. 営業同行しての顧客折衝

3. 営業、顧客企業、海外の開発部門との調整

4. 製品導入時のテクニカルサポート

5. 製品資料の作成

6. セミナーなどでのプレゼンテーション

7. 現行ツールライセンス更新の促進と新規ツールライセンス購入機会の発掘

8. 上記以外の営業活動支援業務全般

■応募資格(必須要件)

▼知識・経験

・Verilog/VHDL/System Verilogでの設計検証の経験

・IPまたはVerification IP(UVM)の使用経験

・シミュレーション、フォーマル検証、等価検証、CDC検証など

・System Verilog Assertionの記述

・高いコミュニケーションスキル

・プロジェクト管理経験

▼スキル・能力

・半導体メーカーや設計会社でのASIC, FPGA等の設計、検証経験

・ EDA業界での業務経験

■学歴

・大学卒業以上が望ましい。

(短期大学・高等専門学校卒業は可。専修学校、高等学校卒業は不可)

■言語力

▼英語

・ビジネスレベル

▼日本語

・日本語能力試験 N1以上

■勤務地

・品川オフィス

※屋内の受動喫煙対策:有(禁煙)

※在宅勤務可、顧客先(日本全国)訪問はございます

■待遇

・基本給年額:800〜1,200万円(月額給与は年俸の12分の1)(支払い日:毎月25日)

・基本給年額以外にターゲットインセンティブあり

・深夜勤務手当

・退職金制度:あり(企業型確定拠出年金制度)

■就業時間

・専門業務型裁量労働制(9:15~17:30 を標準労働時間帯とし、社員の裁量に委ねる)

・時間外労働:概念なし

■休日

年間休日:123日

完全週休二日制(毎週土曜日・日曜日)、国民の祝日、年末年始

■休暇

年次有給休暇、傷病休暇、慶弔休暇、特別休暇(事由による)

産前産後休暇、生理休暇、介護休暇・子の看護休暇、育児及び介護休業

■加入保険

雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険

■福利厚生

・通勤手当:特急料金を除き全額支給

・総合福祉団体定期保険

・団体長期障害所得補償保険

・福利厚生倶楽部(リロクラブ)

・慶弔金

・社内マッサージサービス(品川オフィスのみ)

■選考プロセス

・書類選考、面接(Interview):数回

・面接形式:対面、またはWeb(Teamsを利用)

■応募書類

・履歴書(写真添付が望ましい)

・職務経歴書(日本語もしくは英語)

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